Вакансии по специальности кадровые службы организаций в Орехово-Зуево

1. Осуществляет управление персоналом и отделом кадров предприятия:- разрабатывает системы операционного управления персоналом и работы отдела кадров:• анализирует успешные корпоративные практики по вопросам стратегического и оперативного управления персоналом организации;• осуществляет постановку оперативных целей по вопросам управления персоналом;• разрабатывает процедуры управления...

- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, командировки, все виды отпусков);- График отпусков;- Табель учета рабочего времени (знание СУРВ приветствуется);- Листы нетрудоспособности (расчет стажа и подготовка к оплате);- Заполнение, учет и хранение трудовых книжек;- Ведение дел по работникам и внесение изменений в них;- Подготовка справок и копий трудовых...

Ведение нескольких мед.центров. Ведение административного и кадрового делопроизводства. Оформление приема, увольнения, перевода работников. Ведение учета и оформления отпусков работников. Разработка проектов трудовых договоров, проектов приказов по личному составу и по основной деятельности (по своему разделу работы)...

- Полное ведение кадрового делопроизводства;- Формирование личных дел, оформление приказов по предприятию;- Подготовка трудовых договоров, заполнение, учет и хранение трудовых книжек;- Подготовка регулярной отчетности;- Работа с сайтами по поиску сотрудников;- Поиск персонала;- Проведение интервью по телефону;- Подготовка справок, копий трудовых книжек и иных документов по запросам сотрудников;-...

Ведение кадрового делопроизводства (штат работников отдела кадров 3 человека, общий штат работников 200 человек (включая иностранных работников)).Ведение кадрового делопроизводства:- прием, перевод, увольнение;- оформление отпусков (контроль соблюдения графика отпусков);- оформление командировок работников;- оформление работы в выходные дни, сверхурочной работы;- оформление совмещения...